公司搬迁怎么补偿 ,法律分析:补偿标准为根据工作年限, 每满一年补偿一个月的工资,不足六个月的补偿半个月工资 。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三...
员工搬迁怎么赔偿,劳动部《关于〈中华人民共和国劳动法〉若干条文的说明》指出:本条中的客观情况指:发生不可抗力或出现致使劳动合同全部或部分条款无法履行的其他情况,如企业迁移、被兼并、企业资产转移等,但不包括导致经济型裁员的客观条件。不过考虑到...
家庭工厂拆迁怎么补偿,主要有四项补偿内容:1、补偿被征收房屋价值;2、因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;3、因征收房屋造成的停产停业损失的补偿;4、装修附属物,停产停业损失,设备搬迁费等。每个地方的具体情况不同,补偿标准也会有差异,一般...
城市企业拆迁补偿规定?,律师解答:包括:无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物,以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生的补偿等。1、实践中关于土地补偿费用存在的问题企业的经营场地一般是通过租赁得来。租赁的土地分为租赁国有土地和租赁集体土地两...